Ladataan
Uutiset Elämänmeno Puheenvuoro Koronavirus Urheilu Näköislehti Live Kaupallinen yhteistyö Blogit

”Kädet savessa”: Kunnanjohtajan arkea

Kunnanjohtajan työhön kuuluu käytännössä kaikki, mikä liittyy kunnassa tehtävään päätöksentekoon, henkilöstöön, kuntalaisiin ja yhteistyökumppaneihin. Tärkein tehtäväni on toimia kunnanhallituksen ja valtuuston esittelijänä, eli valmistella ja viedä asioita päätöksentekoon. Toinen tärkeä tehtävä on toimia organisaation johtajana, eli vastata siitä, että päätökset pystytään panemaan täytäntöön ja että meillä on tarpeeksi henkilöstöä oikeanlaisissa tehtävissä. Merkittävä rooli on myös kunnan edun ajamisella, mikä tarkoittaa verkostoitumista, yhteistyöneuvotteluita, kannanottoja ja lausuntoja sekä yleistä yhteiskunnallisen keskustelun seuraamista. Tavalliseen työviikkoon kuuluukin monen monta palaveria aina esimiesten aamukahveista työterveysneuvotteluihin ja projektien käynnistämispalavereista kuntayhtiöiden yhtiökokouksiin. Siinä välissä on kokous valtatie 18:n kehittämisestä, hallituksen listan valmistelua ja nuorisovaltuuston perustamiskokous. Onpa aikaa vielä yhtenä iltana tavata kyläyhdistysten väkeä kylien markkinointiprojektin tiimoilta. Yhteen työviikkoon mahtuu näin ollen vaikka mitä mielenkiintoista. Kiperiä pulmia ja antoisia kohtaamisia Työssäni kunnanjohtajana olen kohdannut monen moista haastetta ja kiperiä pulmia, mutta myös iloisia onnistumisia ja antoisia kohtaamisia. Pienen kunnan johtaminen on tyystin erilaista verrattuna kymmenien tuhansien asukkaiden kaupunkeihin. Multialla kunnanjohtaja tekee työtä ”kädet savessa”. Hallinnon henkilöstömäärä on vedetty todella tiukalle, mikä tarkoittaa sitä, että viranhaltijoiden työnkuvaan saattaa kuulua useita eri tehtäviä, joihin isommassa kunnassa on useampi tekijä. Työtä siis riittää. Mutta positiivista on, että pienessä kunnassa on helpompi olla kuntalaisia lähellä, ihan konkreettisestikin. Työhuoneeni on heti viraston sisäänkäynnin läheisyydessä. Kuntalaiset poikkeavatkin tuon tuosta juttelemassa mieltään askarruttavista asioista. Myös kävelylenkillä, kaupan kassalla ja kuntosalilla kohtaan kuntalaisia ja näen konkreettisesti, miten kuntaa koskevat päätökset sujuvat käytännössä ja miten palvelut on järjestetty. Isoimmat haasteet kuntatyössä liittyvät ehdottomasti resurssien vähyyteen. Väki vähenee, verotulot ja valtionosuudet laskevat, mutta silti pitäisi tuottaa samat palvelut kuin ennenkin. Yhtälö on yksinkertaisella tapaa vaikea: mistä saadaan eurot palveluiden tuottamiseen? Väen ikääntyessä ja syntyvyyden vähentyessä yksi euro ei enää riitä samalla tavalla kuin ennen. Kunnalla olisi tahtotilaa tuottaa laadukkaita ja kattavia palveluja vauvasta vaariin, mutta rahoituksen pienentyessä haaste alkaa käydä mahdottomaksi. Omista kuntalaisista huolehtiminen on kuitenkin kunnan tärkein tehtävä ja olemassaolon perusta. Kunnanjohtajan työssä keksijän taidoista olisikin hyötyä – miten tehdä kourallisesta kolikoita kasallinen hyvinvointia? Taloudellisten resurssien vähyys tuottaa välillisiä vaikeuksia kuntatalouden ohella myös paikalliseen elinvoimaan ja sen kehittämiseen. Asuinympäristön houkuttelevuus, nykyaikainen kiinteistötarjonta ja hedelmällisen maaperän tarjoaminen yrityksille ovat asioita, joihin jokainen kunnanjohtaja toivoo joulupukilta lahjaksi lisäpanoksia. Kunta on parhaimmillaan vireän ja energisen elinkeinopolitiikan mahdollistaja, mutta taloudellinen ahdinko voi syödä pelimerkkejä alueen elinvoimalta, mikäli kunta joutuu taistelemaan selvitäkseen omasta palvelutuotannostaan. Jokaisen kunnan täytyy kuitenkin löytää omat vahvuutensa. Kaikkeen ei voi, eikä kannata käyttää panoksia, vaan kunnan tulee tunnistaa ne asiat, joissa se menestyy. Multia muodostuu ämmistä Multia muodostuu ämmistä, enkä nyt puhu naisjohtoisesta virkamieshallinnosta, vaan M-kirjaimesta. Metsä ja metalli, niistä on Multia tehty. Osaaminen niin metsä- kuin metallisektorillakin on kehittynyt Multialla vuosikymmenten ajan, ja paikallisten yritysten hienot tarinat luovat historiaa myös huomiselle. Ja erityisen hienoa on se, että huomista ovat luomassa lukuisat vahvat perheyritykset, joilla on vahva halua pysyä Multialla. Haluaisin kuitenkin nostaa näiden menestyneiden ämmien joukkoon entistä vahvemmin uuden elinkeinoalan, nimittäin matkailun. Multialla olisi huimasti potentiaalia nostaa profiiliaan kotimaisena matkailukohteena. Tänä vuonna onkin edessä Multian suositun leirintäalueen kehittäminen ja uuden yrittäjän löytäminen viemään matkailua eteenpäin. Kuntatyöhön ja kuntaelämään liittyy moninaisia haasteita, isoja ja pieniä. Mutta onneksi myös niitä ilon aiheita riittää. Kun katson kulunutta vuotta taaksepäin, nouseekin mieleeni erityisenä yksi tärkeä ja äärimmäisen positiivinen asia Multiasta, nimittäin yhteisöllisyys. Se on arvo, jota en antaisi pois vaikka maksettaisiin. Multia on tunnettu naapurikunnissakin siitä, että meillä on paljon aktiivisia ja toimeliaita yhdistyksiä, joiden innokkaat vapaaehtoiset ponkaisevat pystyyn mitä hienompia tapahtumia ja tempauksia. Eri järjestöjen aktiivit ovat juuri niitä ihmisiä, jotka luovat paikkakunnalle sen elinvoiman, energisyyden ja yhteisöllisen kulttuurin. Olenkin ilokseni saanut tutustua moniin paikallisiin järjestöihin. Multialla ei ole lainkaan tavatonta, että talkoohengen voimin pistetään pystyyn vaikkapa jalkapallokenttä. Ja kun täällä tapahtuu, sitä myös arvostetaan. Minusta on äärimmäisen hienoa, että kun joku jaksaa nähdä vaivaa yhteisen hyvän eteen vaikkapa järjestämällä jonkin tapahtuman, siihen myös osallistutaan koko perheen voimin. Talkoohenki ja yhdessä tekeminen eivät enää aina onnistu isoilla paikkakunnilla, mutta Multiallapa homma hoituu. Meillä on myös todella hyvä henki poliittisten päättäjien ja viranhaltijoiden kesken. Luottamushenkilöt tekevät omaa poliittista työtään hyvällä asenteella ja keskeinen tavoite on luoda mahdollisuuksia ja katsoa uteliaana tulevaisuuteen. Elinvoimaa ja digihaasteita Tänä vuonna työni painopisteitä tulevat olemaan elinkeinoelämän ja kunnan elinvoiman kehittäminen. Digitalisaation haasteisiin vastaaminen on myös iso edistettävä asia, sillä sen merkitys näkyy työmme arjessa joka päivä. Onneksi tämän haasteen taklaamiseen olemme saaneet valtiolta tukea. Lisäksi kevät tulee olemaan todella kiireinen valokuituverkkoyhtiöön liittyvissä asioissa, niin kuin viime vuonnakin. Toivon koko sydämestäni, että asiaan saadaan kuluvan vuoden aikana ratkaisu. Myös kunnan taloudelliset haasteet ovat työpöydälläni jatkuvasti. Joudumme tänä vuonna tekemään talouden tasapainottamisohjelman, jotta voimme varmistua siitä, että kunta säilyy elinvoimaisena jatkossakin. Mutta positiivisena teemana on tuulivoima-hanke, jossa hanketoimija on jättänyt kuntaan aloitteen hankkeen käynnistämisestä. Noin 30 tuulimyllyn hanke toisi kuntaan niin työtä kuin veroeurojakin. Toteutuessaan hanke hyödyttäisi kuntaamme merkittävällä tavalla tulevaisuudessa. Kunnanjohtajan työ on raskasta ja kuluttavaa, mutta se on samalla niin antoisaa ja palkitsevaa, etten voisi tällä hetkellä kuvitella tekeväni muunlaista työtä. Työssä menestyäkseen tulee pystyä oppimaan jatkuvasti uutta, omaksumaan ison kasan laaja-alaisia asiakokonaisuuksia, kuulla ja kuunnella sekä olla lähellä ihmisiä. Välillä johtajan yksinäisyys meinaa horjuttaa, mutta onneksi minulla on läheisiä ihmisiä tukemassa ja sparraamassa. Mieltä lämmittävät myös pienet lämpimät kohtaamiset, esimerkiksi tokaluokkalaisten tyttöjen spontaanit halaukset koulun itsenäisyyspäivän juhlassa. Kollegoiltakin saa tarvittaessa neuvoja ja apua. Kannustankin kaikkia, työstä riippumatta, auttamaan kollegaa tarvittaessa. Ja ihan vaikka pyytämättä, jos näyttää siltä, ettei toisella meinaa happi riittää. Myös työyhteisöllämme, luottamushenkilöillä ja johtoryhmämme toimivuudella on iso rooli jaksamisessa – tätä työtä tehdään kuitenkin porukalla, yhtenä joukkueena. Meillä on Multialla tässä suhteessa asiat hyvin, sillä tiimimme on aivan loistava. Työntekijöistä huolehtiminen onkin minulle sydäntä lähellä oleva asia, sillä yksin ei pärjää kukaan. Henkilökohtaisesti aion tänä vuonna vapaa-ajalla keskittyä arjesta nauttimiseen, liikkumiseen ja hetkessä elämiseen. Minulla on pitkään ollut haave omasta kasvimaasta ja kanalasta. Talo Multialla, järven rannalla ja isolla kasvimaalla varustettuna on tehnyt osasta haaveistani totta. Kanojen pitämiseen pitää kevään mittaan perehtyä, mutta josko kesän koittaessa sekin haave saataisiin täytettyä. Noora Pajari Kunnanjohtaja Multia